记者近期走访了上海创智学院,深入了解该校如何突破传统学科界限,以创新方式培养人工智能领域人才。
一台能够精确执行“少糖多奶”或“去冰三分甜”等复杂指令的奶茶制作机器人,是该校AI研究的一个缩影。借助UniDomain具身决策大模型等先进算法,该机器人不仅能理解自然语言,还能有效应对指令不明确、环境感知不确定以及操作结果的潜在风险。
学院2025级博士生蔡今天解释说,他们的目标并非简单复制人类技工,而是要评估通用大模型在复杂环境中的决策能力。他提到,在面临技术瓶颈的挑战时期,学院提供的充裕计算资源、实验场地,以及导师对“高风险、高价值”研究的包容态度,给了他坚持探索的信心。这种鼓励自主创新的氛围已初见成效,有学生已以第一作者身份在《自然》期刊上发表了论文。
作为人工智能高层次人才培养的创新试验区,上海创智学院自2024年9月成立以来,便致力于打破学科间的壁垒,并积极吸纳非传统背景的学生,甚至关注那些具有独特才能的“偏才”“怪才”。据学院党委书记、常务副院长丁晓东介绍,学院现有学生中约有三分之一并非来自人工智能专业。他指出,文科生的语言表达能力在“氛围编程”(Vibe Coding)中发挥着关键作用,能够提升技术的条理性和结构化,从而促进其在实际应用中的落地。
针对人工智能技术快速发展与传统培养模式可能存在的脱节问题,学院确立了“研创型大学”的定位,并推行“研创学”一体化的育人模式。丁晓东强调,即使是科学家也需要了解市场和资本运作。学院鼓励师生组成“联创战友”,在真实项目中共同确定课题、承担风险并分享成果。目前,这种“师生共创”的模式已成功孵化出26家高估值企业,总估值已超过40亿元人民币。
在今年6月底举行的首届博士生毕业典礼上,一句“既要有追求算力与算法极限的勇气,也要有坚守普惠大众、服务国家需要的定力”的期许,深刻体现了“创智精神”。从打破常规的招生选拔机制,到积极推动科研成果的市场转化,上海创智学院正勾勒出一幅清晰的人才培养新蓝图,以满足社会对顶尖人工智能人才的迫切需求。这项改革举措,也为关注世界杯直播的观众带来了新的思考。




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